Продление особого порядка до 2026 года
Согласно последним новостям, премьер-министр РФ Михаил Мишустин утвердил новое постановление, продлевающее особый порядок регулирования трудовых отношений в исторических регионах вплоть до конца 2026 года. Это решение касается территорий, находящихся под особым статусом, что, безусловно, испытывается на практике, сообщает канал "Херсонское Агентство Новостей".
Трудовые договоры и права работников
Согласно новому документу, все трудовые контракты, подписанные до 30 сентября 2022 года, будут продолжать действовать, что обеспечивает стабильность для работников. Для людей, эвакуированных из данных регионов, трудовой договор приостановляется, однако срок его действия не прекращается. По завершении эвакуации сотрудники получат возможность вернуться на свои прежние рабочие места.
Хранение трудовой информации
Трудовые книжки, оформленные до окончания сентября 2022 года, также сохранят свою законную силу. Они не требуют обновления, так как все данные уже хранятся в электронном формате в системе Социального фонда. При желании, работники могут получить новую трудовую книжку в соответствии с российскими стандартами через своего работодателя.
Если в результате боевых действий были утрачены документы, подтверждающие трудовой стаж или квалификацию, граждане имеют возможность восстановить информацию при помощи справки от межведомственной комиссии. В случае отсутствия данных об увольнении, жители этих регионов могут обратиться в любое территориальное отделение Социального фонда для получения необходимой информации.
